人力资源岗：1.学习协助并逐步负责人力资源管理各模块的事务性工作，包括但不限于：招聘配置、培训、薪酬、绩效、劳动关系和人才（事）管理等； 2.完成领导交办的其他任务。 行政管理岗：1.负责综合文字稿件的起草、修改、校订工作，负责收发文、会议管理、机关资产和物资管理、档案印信管理等综合性事务管理工作，以及信息化建设维护等相关工作。 2.完成领导交办的其他任务。 党群宣传岗：1.负责党委、工会、团委日常工作，重大品牌活动的策划、协调组织； 2.负责企业宣传、媒体平台的日常策划、编发传播；负责日常新闻采编、报道和融媒体产品制作。负责媒体舆情管理工作等； 3.负责企业文化建设、思想建设、团队建设、精神文明建设以及企业争先创优等； 4.完成领导交办的其他任务。 财务金融岗：1.承担会计预算核算、参与资金管理与税务管理等相关基础工作，督促税金申报、协助开展税务创效，协助做好辖域内财务资金工作的内部控制和合规建设； 2.完成领导交办的其他任务。 法务管理岗：1.参与案件诉讼全过程； 2.负责合同评审、法律文书起草审查等相关基础性业务，参与公司合规和风险防控管理工作； 3.针对各项管理行为和风险，出具专业的法律意见和建议； 4.完成领导交办的其他任务。 市场营销岗：1.负责市场调研、收集国家、省市地区内相关政策、建筑市场营销合作模式，了解、分析、反馈市场竞争情况，协调、处理突发事件，组织营销前期尽职调查、编制项目营销阶段推进报告； 2.完成领导交办的其他任务。 截止日期：2025年09月12日 招聘人数：10人